เหลืองภิรมย์ น. (2013). แนวคิดการจัดคนให้เหมาะสมกับงานและการแบ่งงานในบริบทที่แตกต่างกัน แนวคิดนี้ยังคงใช้ได้หรือไม่ในยุคสมัยใหม่ และหลังสมัยใหม่. RMUTSB ACADEMIC JOURNAL, 1(1), 83–91. Retrieved from https://li01.tci-thaijo.org/index.php/rmutsb-sci/article/view/98189