ปัจจัยที่ส่งผลต่อความเครียดในการทำงานกรรมกรก่อสร้างของแรงงานพม่าในอำเภอเมือง จังหวัดเชียงใหม่ -
Main Article Content
บทคัดย่อ
ก่อสร้างของแรงงานพม่าในอำเภอเมือง จังหวัดเชียงใหม่ กลุ่มตัวอย่าง คือ บุคคลที่เป็นแรงงานพม่าที่ประกอบอาชีพกรรมกรก่อสร้างในอำเภอเมือง จังหวัดเชียงใหม่ ที่มีใบอนุญาตทำงานถูกกฎหมาย 224 คน ระยะเวลาการศึกษาตั้งแต่เดือนสิงหาคม พ.ศ. 2560 ถึงเดือนมีนาคม พ.ศ. 2562 การเก็บรวบรวมข้อมูลโดยใช้แบบสอบถามผ่านการตรวจสอบความตรงเชิงเนื้อหาจากผู้ทรงคุณวุฒิ 3 ท่าน มีค่าดัชนีความสอดคล้อง (index of item objective congruence, IOC) 1.00 และได้นำแบบสอบถามทำการทดลองในกลุ่มตัวอย่างที่มีบริบทใกล้เคียงกับกลุ่มตัวอย่างที่ได้ศึกษา 30 คน เพื่อหาความเที่ยงของเครื่องมือ (reliability) ซึ่งได้ 0.748-0.880 จากนั้นนำมาวิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้สถิติพรรณนาและสถิติเชิงอนุมาน ได้แก่ สถิติวิเคราะห์ถดถอยพหุคูณแบบเป็นขั้นตอน ผลการวิจัยพบว่าระดับคะแนนความเครียดของแรงงานพม่าร้อยละ 74.10 มีระดับความเครียดสูง โดยมีระดับความเครียดสูงสุด 82.00 และระดับความเครียดต่ำสุด 20.00 ( = 47.63, S.D. = 9.35) เมื่อพิจารณาปัจจัยที่สามารถร่วมกันการทำนายความเครียดในการทำงานกรรมกรก่อสร้างของแรงงานพม่า ได้แก่ ปัจจัยด้านสัมพันธภาพกับเพื่อนร่วมงานคนไทย สัมพันธภาพกับหัวหน้างานคนไทย สภาพแวดล้อมและความปลอดภัยในการทำงาน และโอกาสก้าวหน้าในงาน ได้ร้อยละ 45.20 อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.05 ผลที่ได้จากการศึกษาสามารถนำไปแนวทางในการป้องกันและแก้ไขปัญหาสาเหตุที่ก่อให้เกิดความเครียดในการทำงานของแรงงานพม่าเพื่อช่วยให้แรงงานพม่าเกิดความเครียดน้อยที่สุดและก่อให้เกิดกำลังใจในการทำงานเพิ่มขึ้นอย่างประสิทธิภาพและประสิทธิผล
Article Details
References
Chokdamrongsuk, J., 2015, Situation Data of Working-age Population around the World, Available Source: http://www.prachachat.net/webmobile/news_detail.php?Newsid=1430459939, September 1, 2017 (in Thai)
Occupational Health, Stress at the Workplace, Available Source: https://www.who.int/occupational_health/topics/stressatwp, August 11, 2020.
Department of Labour Protection and Welfare, The Occupational Safety, Health and Environment Act of the Kingdom of Thaialnd B.E. 2556, Available Source: file:///C:/Users/Lenovo/Downloads/osh-2554%20(1).pdf, July 1, 2020 (in Thai)
Kalimo, R., EI-Batawi, M.A. and Cooper, C.L., 1987, Psychosocial Factors at Work and their Relation to Health, World Health Organization, Geneva.
Theskathuk, T., 2008, Occupational Health and Safety, 3rd Ed., Odean Store, Bangkok. (in Thai)
Wetchapanich, C., 2012, Situation of Migrant Workers in Thailand: Positive and Negative Impacts Associated with the National Health System, Handout, Samut Sakhon Provincial Health Office, Samut Sakhon. (in Thai)
Charoenwanich, S., 2013, Crisis. Language preparation of nursing students to enter the ASEAN economic community, Thai Sci. Technol. J. 21(7): 722-728. (in Thai)
Department of Employment, Situation of alien workers in Thailand 2012-2015, Available Source: https://www.doe.go.th/prd/alien/statistic/param/site/152/cat/82/sub/0/pull/category/view/list-label, October 1, 2016. (in Thai)
Office of Foreign Workers Administration, Department of Employment, Survey of Foreign Workers of Thailand, Available Source: http://wpdoo.go.th, February 11, 2020. (in Thai)
Chiangmai Province Employment Office, Situation of Foreign Labor in Chiang Mai Report, Available Source: https://www.doe.go.th/chiangmai, February 24, 2017. (in Thai)
Ministry of Social Development and Human Security, 2005, Report on Social Situations and Human Security at the National Level for 2018, Ministry of Development Society and Human Security, Bangkok. (in Thai)
Kitprida, B., 2010, Statistical Analysis for Research, 5th Ed., Ruenkaew Printing, Bangkok. (in Thai)
Tonsanguan, T., 2008, Factors that Affect Job Stress of Burmese Workers in the Plastic Industry Ratchaburi Province, Master’ s Thesis, King Mongkut's University of Technology North Bangkok, Bangkok. (in Thai)
Mahatnirankun, S., Poompaisanchai, W. and Tapanya, P., 1997, Research report on the construction of Suan Prung stress scale, J. Suan Pung Hospital Chiangmai Province 13(3): 1-20. (in Thai)
Ketasingh, W., 1987, Principles for Creating and Analyzing Research Instruments, 4th Ed., Thai Wattana Panich, Bangkok. (in Thai)
Kaiyawan, Y., 2015, Statistical Principles and SPSS Program Implementation, Chulalongkorn University Press, Bangkok. (in Thai)
Phanphut, A., Jiraphongsuwan, A., Klampa korn, S. and Arporn, S., 2016, Factors related to job strain among workers in bleaching, dying, printing and finishing enterprise, J. Publ. Health Nurs. 30(1): 62-75. (in Thai)
Robbins, S.P. and Judge, T.A., 2013, Organizational Behavior,15th Ed., Pearson, London.
Yao, C., Thorn, K., Duan, Z. and Taskin, N., 2015, Workplace stress in a foreign environment: Chinese migrants in New Zealand, Equal. Divers. Inclusion Int. J. 34: 608-621.
NPC Safety and Environmental Service, Heinrich’s Domino Theory, Available Source: http://www.npc-se.co.th/knowledge_center/npc_knowledge_detail.asp?id_head=5&id_sub= 17&id=793, February 11, 2016. (in Thai)
Pao, G., Occupational health and safety, Available Source: http://occupational-h.blogspot.com/2016_10_01_archive.html, February 11, 2016. (in Thai)
Chomthong, B., 2013, Study the relationship between personal factors and stress levels of Thai people living in Pomona, Los Angeles County, State of California, United States, Pathumthani Univ. Acad. J. 5(1): 106-116. (in Thai)